医院経営では経営者、医師、職員育成という3業をこなさなければいけないという一般企業とは違う特異な環境の中、労務管理に関する問題もニーズも独自のものがあります。
にもかかわらず、資格者の確保、女性職員といった労務管理ではレベルの高いことをしなければなりません。
e-teamではそんな多忙な院長先生のよきパートナーとして労務管理にかかる時間の削減をし、スタッフとの関係性構築に使える時間の捻出と可能な部分での中間フォローを行なっております。

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